Gemenskap i rörelse – LivNordic skapar teamkänsla över kontinenter och hav

”Spintr har gjort det enklare att nå ut, men också att känna sig delaktig.”
– Nora Forsberg, Operations Director på LivNordic

LivNordic saknade en central plats för kommunikation, vilket gjorde att viktig information kunde gå både genom WhatsApp-grupper och mail. Det gjorde det otydligt för medarbetarena kring var olika typer av information skulle publiceras, samtidigt som det inte gick att skapa en överblick över kommunikationen centralt.

Upplevelsen internt var att den starka företagskulturen inte reflekterades i de digitala verktygen.

Första steget mot en lösning

Mot denna bakgrund påbörjde LivNordic en önskelista för hur de ville att en ny social medarbetarplattform skulle stötta både informationsdelning och fungera som ett nav för ett varumärke präglat av glädje, gemenskap och starka värderingar.

Viktiga mål var att samla all information på en plats, ett modernt gränssnitt som inte upplevs som tidskrävande och en grund att bygga ett levande, socialt intranät och community på.

“Vi tog fram en lista över vilka funktioner vi önskade – och Spintr mötte upp mot dessa behov på ett modernt och engagerande sätt” berättar Nora Forsberg, Operations Director på LivNordic.

Introduktionen av Spintr

“Lanseringen gick smidigt och vi fick mycket fint stöd under hela uppstartsfasen” fortsätter hon.

LivNordic gjorde en större insats från start med att kvalitetssäkra och publicera basmaterial som riktlinjer, policyer och informationssidor för att säkerställa ett starkt första intryck hos medarbetarna.

Avgörande i detta arbete var det stora engagemanget hos projektgruppen som visade sig i både delaktighet och nyfikenhet inför den stundande lanseringen.

En starkare känsla av samhörighet

“Även om det fortfarande är relativt nytt, märker vi redan skillnad. Det har skapats en starkare känsla av samhörighet och ett enklare, mer naturligt sätt att dela mellan kollegor oavsett var i världen de befinner sig” berättar Nora.

“Våra medarbetare delar dagligen upplevelser, bilder och berättelser, från möten med isbjörnar till italienska gourmetmiddagar, delikatesser och härliga personalfester – vilket har skapat en härlig energi och stolthet.” berättar hon vidare.

LivNordic har även sett hur information från huvudkontoret sprids snabbare, och mer konsekvent. Det har frigjort både tid och minskat antalet missförstånd internt.

Med blicken mot framtiden

Spintr är idag LivNordics centrala hub för information och kommunikation som med hjälp av stort medarbetarengagemang blivit en samlingsplats för hela organisationen.

“Vi ser Spintr som en plattform som kan växa tillsammans med oss och fortsätta bidra till en mer levande företagskultur”, poängterar Nora.

Med ett mål om att använda ännu fler av plattformens funktioner i sitt kulturbyggande är ambitionerna fortsatt högt ställda.

” Vi har som filosofi att det ska vara roligt på jobbet, och det känns som att vi kan leverera det i en annan utsträckning med vårt digitala, men sociala - intranät.” avslutar Nora.

Om LivNordic

LivNordic är ett spa- och wellnesskoncept med verksamhet på bland annat Viking Cruises. Med en idé om att förbättra människors livskvalitet genom nordiskt inspirerad livsstil, hälsa och naturupplevelser är LivNordics vision att skapa ett positivt avtryck hos varje individ som möts av deras varumärke.